В неврологическом отделении Краевой больницы 4 традиция наставничества имеет давнюю историю.

12.04.2024

«На начальном этапе я, как наставник, определяю цель взаимодействия с молодыми специалистами. Выявляю наиболее серьёзные проблемы в рабочем процессе и намечаю пути их решения», - рассказала старшая медсестра отделения Светлана Абзалутдинова.

При этом она отмечает, что одна из основных задач - обеспечение комфортных условий для саморазвития и самосовершенствования молодого специалиста.

«Также у нас в учреждении функционирует «Школа ухода за пациентом с острым нарушением мозгового кровообращения». Она помогает формировать у молодых специалистов представление о работе отделения», - уточняет Светлана.

Юные медики совместно с сотрудниками отделения проводят в «школе» обучающие занятия с пациентами и их родственниками.

Светлана считает, что необходимо при любой возможности развиваться и учувствовать в различных конкурсах.

Отметим, что героиня одержала победу в краевом конкурсе «Лучший наставник - 2019».

«По моим стопам пошла процедурная медицинская сестра отделения приняла участие в аналогичном конкурсе и выиграла», - дополнила Светлана.

Напомним, наставничество, как метод обучения молодых специалистов, востребовано во многих учреждениях здравоохранения.